UN PARCOURS STRATÉGIQUE POUR TRANSFORMER VOTRE ENTREPRISE

Chez OPLUS, nous concevons nos offres comme un parcours de transformation en 3 étapes, pensé pour les PME et ETI et porteurs de projet, qui veulent clarifier leur vision, structurer leur stratégie et ancrer leur croissance dans l’impact.

Notre approche combine accompagnement stratégique, intelligence collective et sourcing agile pour vous aider à passer de l’intention à l’action.
Chaque offre répond à un moment-clé de votre évolution, avec un objectif clair : transformer votre entreprise de l’intérieur vers l’extérieur.

ATELIERS & TRAININGS EN ENTREPRISE

Libérez la clarté. Initiez le mouvement.

Chaque transformation commence par une prise de conscience. Nos ateliers et trainings sont conçus pour déclencher ce déclic stratégique et créer les conditions de votre évolution.

Objectifs :

• Sortir du brouillard opérationnel et clarifier les priorités.

• Engager vos équipes dans une dynamique d’intelligence collective.

• Initier une culture d’agilité et d’adaptation.

Exemples de formats :

• Ateliers « Clarté stratégique & prise de décision »

• Trainings « Leadership agile & transformation managériale »

• Workshops « Innovation & intelligence collective »

• Sensibilisation « RSE et performance globale »

Résultat : une organisation alignée, consciente de ses enjeux et prête à passer à l’action.

Leadership, stratégie, santé mentale & charge cognitive

Dirigez avec vision. Structurez votre trajectoire.

Le cœur de notre accompagnement s’adresse aux dirigeants et comités de direction qui veulent repenser leur stratégie, développer une vision claire, ambitieuse et fédératrice, tout en maîtrisant leur charge mentale et en préservant leur santé mentale, essentielle à la performance durable.

PROGRAMME “MENTAL & STRATÉGIE”

• Accompagnement stratégique individuel et collectif pour dirigeants.
• Développement de la posture décisionnelle et du leadership.
• Prise de décision dans l’incertitude et contextes complexes.
• Clarification des enjeux et construction d’une feuille de route stratégique.

PROGRAMME “CLARTÉ MENTALE & CHARGE COGNITIVE”

Un programme unique conçu pour aider les dirigeants à reprendre le contrôle de leur charge mentale, renforcer leur lucidité stratégique et retrouver un espace de décision clair et serein.

Objectifs :

• Identifier et comprendre les sources de surcharge cognitive.
• Prioriser, hiérarchiser et déléguer efficacement.
• Développer des routines mentales favorisant la prise de recul.
• Réinstaurer un équilibre entre lucidité, performance et impact.

Résultat : un dirigeant plus clair, plus centré, capable de piloter la complexité avec discernement et agilité.

PROGRAMME “SANTÉ MENTALE & PERFORMANCE DURABLE” (NOUVEAU)

Parce que la santé mentale est une composante clé du S de la RSE et de la performance globale, OPLUS propose un programme dédié à la prévention, la préservation et l’optimisation de la santé mentale des dirigeants et des équipes.

Objectifs :

• Sensibiliser les dirigeants et managers aux enjeux de santé mentale dans l’entreprise.
• Détecter les signaux faibles de surcharge, de stress chronique ou d’épuisement.
• Mettre en place des pratiques et politiques internes favorisant le bien-être mental.
• Construire une culture d’entreprise qui soutient l’équilibre et la résilience psychologique.
• Intégrer la santé mentale comme pilier stratégique de la performance durable.

Résultat : des dirigeants et équipes plus résilients, des organisations plus humaines, et une performance qui s’inscrit dans la durée.

PROGRAMME “RSE & IMPACT SOCIAL”

• Intégration du “S” de la RSE au cœur de la stratégie d’entreprise.
• Alignement entre modèle économique, humain et sociétal.
• Gouvernance, engagement des parties prenantes, innovation responsable.
• Co-construction d’une trajectoire d’impact mesurable.

Résultat : un leadership plus fort, une stratégie claire et une vision incarnée, capable d’aligner les équipes et d’accélérer la croissance.

DE LA VISION À L'ACTION

Grandissez avec impact. Mobilisez les bonnes compétences.

La meilleure stratégie n’a de valeur que si elle se concrétise. Nous aidons votre entreprise à ancrer sa transformation dans l’action, à travers un accompagnement sur mesure et des solutions agiles.

Sourcing Responsable & Experts

• Sélection ciblée d’experts indépendants et partenaires stratégiques.

• Accompagnement à la structuration de votre chaîne de valeur.

• Mise à disposition des compétences nécessaires à chaque étape de votre croissance.

La bonne ressource, au bon moment, pour exécuter votre vision sans alourdir votre organisation.

Engagement & Charte RSE

• Formalisation de votre démarche et de vos engagements.

• Création et diffusion de chartes internes et externes.

• Implication des parties prenantes dans votre trajectoire d’impact.

Témoignages & Cas clients

• Retours d’expérience concrets.

• Exemples inspirants de transformation réussie.

• Mise en valeur de l’impact et de la valeur créée.

Résultat : une stratégie qui vit dans l’action, une entreprise plus agile et responsable, et un impact sociétal mesurable.

UNE APPROCHE QUI S'ADAPTE À VOTRE RÉALITÉ

Quelle que soit la taille de votre structure ou votre degré de maturité stratégique, nos offres sont modulables, complémentaires et évolutives. Vous pouvez les activer séparément ou les combiner pour bâtir un accompagnement sur mesure.

💡 Avec OPLUS, vous ne choisissez pas entre stratégie, impact et exécution. Vous alignez les trois pour transformer votre entreprise durablement.

Prenez votre rendez-vous stratégique pour explorer ensemble l'offre la plus adaptée à vos enjeux.